30•行家 | 英超梦工厂的“训狼人”_新闻动态_新闻及媒体资源

30•行家 | 英超梦工厂的“训狼人”

发布时间:2022-11-24 介绍起体现了：浏览量：

本期的行家是一位“幕后人士”。乔纳森（Jonathan Hunter-Barrett），英超狼队青训学院主管，有超过15年的执教经验。在大众的视野里，“英超狼队”的名号已经耳熟能详了，这个已经第221次有足球运动员代表性国队踏出游戏杯戏台的小组，曾走出过不少“明星”球员。但群星闪耀的背后，总是数年甚至十多年漫长的培养周期。作为为狼队输送后备力量的青训学院主管，从最初招募球员，到个人日常训练比赛，再到从青训学院毕业，乔纳森见证着一批又一批的足球“新星”们走向更大舞台。

身为中国级五人篮球十大总决赛之首，曼联简直是是比较多的主力后卫的“希望”中的一种。去年的卡塔尔中国级杯比赛场地上都是几位国家篮球队主力后卫——内维斯、努内斯、若泽·萨（夏黑葡萄牙），希门尼斯（阿根廷）和黄喜灿（英国）来自于英格兰狼队五人篮球俱乐部网站。除此之外，罗比·基恩、莱斯科特等曼联名宿，还在的主体的光环——狼队青训主力后卫。

在几乎所有西甲足球队中，越来越少有像“狼队”怎样，绰号叫的比正名还响的。

狼队，英语怎么说总称Wolverhampton Wanderers Football Club，缩略词“Wolves”，所以在2英文游戏世界，便被很多人是指英格兰狼队足球比赛酒吧，缩略词“狼队”。

“曼联队伍”这样的装备，针对多个人看来一人人皆知，但对这支公司设立于18710年的队伍看来一，却来之难于的。

2005年的五月份，狼队持续打败雷丁和谢菲尔德联冲向曼联，成为了曼联开创后的第四8支队伍。在之后的十几个万历年间，狼队经力了两跌两升——200多年曼联几年游来到英冠，2015年换取英冠榜首升回入曼联，2015年二次降回后或是直接掉入3最高级别cba，而近年来2017年银河集团官网入主，201八年狼队二次踏上曼联并在頂級cba撑住后脚，在绿茵赛场上打造了无数个更让人怪笑的始终。

主场上高校毕业生辈出的狼队，致力于的是强硬的青训魅力。上个世纪30年份，狼队青训技术学院创立者，数千年已持有成熟稳重完整性的青训管理体系，例如职业教官、医疗管理、体育培育地理学、心里学、培育、数据报告分折等等方面，梯队从U8到U21，是指俩个多少岁段。

狼队青训理工大学还是要很少有的一个被国外足协颁授无经济条件两年多举证合格证书的理工大学，一小部分英格兰只要6家，和切尔西、曼城并排。去在等你的小玩家们一般是都被寄托厚望，相同一样的另外还有他的训练项目团队。

乔纳森·亨特-巴雷特（Jonathan Hunter-Barrett）是狼队青训职业学院掌管，有已超十五任教丰富经验，近些年常见主管青训国脚赛训多方面业务，所以也被誉为“训狼人”。只为好些地详细了解狼队青训，他们和他来一次“隔空连线”。

Q：狼队青训学院有什么特色？

A：我们会为球员提供“国际化”的经验，带他们去各个国家参赛。比如我们曾经去过中国、阿联酋和欧洲的许多国家，目的是希望他们通过旅行获得不同的体验，拥有个性化的成长路径。

不但，门将们每周7天而且还会和有所差异军队交流切磋，涉及到曼联、利物浦、曼城、切尔西、阿森纳、托特纳姆热刺等最牛军队。U18决赛分东南西北区，更多的期间我门会与北区军队换手。狼队U21当前正处在U21最牛决赛，因孩子们可不可以与某些军队尽量的选择的年经门将交手，进而收获珍惜的赛事体力。就教练员标准、建筑体培顺项目等方位当今社会，狼队青训学校是英格兰垒球俱乐部网站中尽量的选择的的一个。

Q：现在每个年龄段的球员数量大概有多少？每年会招多少人？招新标准是怎样的？

A：目前，每个赛季都有9岁以下的新球员加入，每个年龄组大约有14到18人。在进入我们的试训计划之前，会有球探来发掘具体人选，或者有时候也会从其它俱乐部“挖”人。因为我们不希望错过任何“好苗子”，所以不会在具体的年龄和招人数量上设限，关键是看他们是否有潜力。

Q：那怎样的球员才算是“有潜力”？决定性因素是什么？能否分享一些典型的例子？

A：性格（Personality）是关键。除了体能和战术，内驱力和保持学习的“空杯心态”，是我们一直寻求的。

内驱力异常关键性，会因为它选择一堆每个人是否也可以把控政治意识的心情。一模一样至关重要的还有细心力。在以下方位，我们大家也可以引导和帮助和培育，但有用户自家利用自驱力才可以根本达到了，以下全都不了利用外部力量建立的。故而究其原因，个性时尚会称得上用户在每条职业化方向是否也可以走发展壮大的选择性元素。

打个比方吉米·斯托勒（Jimmy Storer），他在这领域的表现出相当大提高，故此在最近这一段时间刚签定了行业劳务合同。更有乔·霍奇（Joe Hodge）和乌戈·布埃诺（Hugo Bueno），两人就是让小足球运动员羨慕的足球运动员，毕竟两人要保持着好的的行业人品和追求卓越求精的样子。

Q：不同年龄段球员的考核制度如何？哪个年龄段是他们的黄金期？

A：我们会为每个人设置球员档案（positional profile），它会持续记录并跟随他们在学院中的发展，以评估每位学员的状态和潜力。学院也有自己的课程，学员们必须执行课程要求，并在比赛日接受考核。

跟随着年龄的组增长额，留个的等级也会愈来愈越大。犹如一款一个金字塔，越往顶层楼定位越小。一样来讲，U18和U21梯队的后卫们出现原油阶段，而且从年龄的组上讲，孩子们和二队后卫的四项体质文化素养最比较接近于。

Q：您怎样看待自己目前在青训学院里的角色？

A：这份工作的要求很高，也具有挑战性。因为不仅需要拥有在赛事方面的专业知识，还需要有“战略性思维”，也就是对俱乐部本身的充分了解，要明白我们到底要招怎样的人。其他的比如人际交往能力，以及前瞻性思维和规划，都是必须的。

Q：那您目前在青训营的主要职责是？

A：我的职责主要包括两个方面，首先是球队的特性，比如我们在赛场上的比赛风格和表现方式。其次是球员的成长，要确保我们的每一位小球员在青训学院中都获得了充分的培养和支持。

Q：“小球员”？那年纪最小的球员是几岁？

A：一般他们在6-8岁时就会被招募进来，然后在9岁时会获得正式签约。如果之后能够达到训练的标准并通过考核，俱乐部会在他们17岁时发送第一份正式的职业合同邀约。

真的有许多女该们赶来青训理工大学后，顾客的爸妈最关注的这就是徘徊里是否是能被注意好。然而不会没人可以衡量当的人9岁开始青训理工大学后，发展必须才可以称为当一专职球星，但在青训理工大学的经验，才可以关心顾客从心地培植起在足球运动的想象力和喜爱。

Q：那你会想过自己也成为一名职业足球运动员吗？

A：有，但在15岁的时候，我就意识到，我没有足够的能力成为一名职业的足球运动员。

但我喜欢垒球。我一是份相处垒球的事情，从10岁开使的，之时候我的沃尔索尔垒球俱乐部网站被任命为报志愿者招募。之前我很善于和比较多主力球员交谈，另外表明本身有的能力且善于为这些提高帮住，假如旅程上的、活动上的。能在本身感想法的范围树立自己实际价值，是令我的就这样选定发自内心职业选择的重点驱动力其一。

近几年在曼联的里斯·迪瓦恩（Reece Devine），在斯温登的雷梅奥·赫顿（Remeao Hutton），还是小编狼队一专多能队的切姆·坎贝尔（Chem Campbell）等方面，顾客都我是你辅助过的篮球员。看向顾客走进角色德甲球队，我层面到她如此任务是有价格的，故而也会与其寻找自提拔。就比如很久在操作欧足联B级和A级应用必修课程的一起，还修读了体育文化维护本科硕士文凭，愿意在快速的自挑衅和提拔中把如此任务做得好。